Arbeitsmarkt

Chinas Jugendarbeitslosigkeit fällt im Juni auf 12-Monats-Tief
Chinas städtische Jugendarbeitslosenquote erreichte im Juni den niedrigsten Stand seit einem Jahr, zeigen offizielle Daten.

NHS-Krise: Frisch examinierte Pflegekräfte in Großbritannien finden keine Stellen
Einstellungsstopps und schrumpfende Budgets treffen britische Pflegeabsolventen hart – trotz chronischem Personalmangel im NHS.

Pflegefachkraft in Australien: Traumjob mit 60.000 Euro Jahresgehalt
Hohe Gehälter, weniger Patienten pro Pflegekraft und große gesellschaftliche Wertschätzung machen den Pflegeberuf in Australien besonders attraktiv.

Altersdiskriminierung bedroht Ruhestand von Millionen älterer Arbeitnehmer
KI-gesteuerte Recruiting-Algorithmen benachteiligen ältere Bewerber systematisch – mit gravierenden Folgen für die Altersvorsorge.

Deutschlands Arbeitsmarkt: Immer mehr Arbeitnehmer zieht es ins Ausland
Der Trend zur Jobsuche im Ausland gewinnt 2026 so viel Aufmerksamkeit wie seit Jahren nicht mehr.

Xbox entlässt 3.200 Mitarbeiter: Neustart oder Niedergang?
Microsoft streicht rund 20 Prozent der Xbox-Belegschaft – ehemalige Mitarbeiter zweifeln am Erfolg des geplanten Neustarts.

Fachkräfte-Abwanderung: Deutsche Auto-Ingenieure in China sehr gefragt
Immer mehr qualifizierte Deutsche zieht es ins Ausland – Experte Sultan Waraich erklärt die Hintergründe und Folgen für den Standort Deutschland.

Arbeitskräftemangel statt KI-Jobverlust: Droht der US-Wirtschaft ein Umbruch?
Nicht Jobverlust durch KI, sondern ein drastischer Rückgang der Arbeitskräfte könnte die nächste große Wirtschaftskrise auslösen.

Großbritannien plant 360 Jugendzentren gegen steigende Jugendarbeitslosigkeit
Mit einem Budget von 2,5 Milliarden Pfund will die britische Regierung Jugendarbeitslosigkeit bekämpfen – auch in North Warwickshire entsteht ein neues Zentrum.

US-Arbeitsmarkt: Niedrige Arbeitslosigkeit täuscht über echte Jobkrise hinweg
Trotz 4,2 % Arbeitslosenquote und 7,5 Millionen offener Stellen finden viele Amerikaner monatelang keinen Job.
